Pasantías de investigación y prácticas profesionales

Aprendiendo con los Expertos en Ciencias del Mar

Foto de Francy Vega, estudiante de geología, durante su experiencia en campo conociendo los protocolos de muestreo durante el proyecto CORPAMAG 317. Fotografía: Archivo GEO.
Francy Vega, estudiante de geología, durante su experiencia en campo conociendo los protocolos de muestreo durante el proyecto CORPAMAG 317. Fotografía: Archivo GEO.

 

Los pasantes de investigación y practicantes profesionales son elegidos a partir del mérito académico, la compatibilidad entre el proyecto o área de interés y el perfil del estudiante.

 

Pasantías de Investigación

Las pasantías de investigación brindan la oportunidad de tener un acercamiento a una experiencia de investigación y colaborar con científicos del mar, para fortalecer las competencias científicas en un área particular.

Están dirigidas a estudiantes de pregrado, o de posgrado, y conducen a la obtención de un título académico.

En el marco de esta actividad el estudiante elabora documentos de índole académico, como artículos, seminarios de estudio, informes de investigación, entre otros.

 

Prácticas profesionales

Las prácticas profesionales ofrecen al estudiante la oportunidad de entrenamiento y de aplicación de competencias generales y profesionales adquiridas durante su formación académica, asumiendo un rol acorde con su perfil profesional, ocupacional y nivel de formación.

Usualmente, están dirigidas a estudiantes en sus etapas finales de programas de formación técnica, tecnológica o pregrado y conducen a la obtención de un título académico.

Pueden postularse estudiantes de distintas áreas del conocimiento como ciencias básicas, económicas, humanas, sociales, ingeniería y, ocasionalmente, ciencias de la salud.

 

Características y beneficios

  • Supervisión y orientación de un investigador con amplia experiencia en el tema de estudio.
  • Al aprobar la realización de la práctica o pasantía, el programa o grupo de trabajo al área de interés cubre los gastos de papelería, materiales, equipos y otros gastos.
  • La duración es concertada de acuerdo a los lineamientos de la universidad, la capacidad y necesidades del Instituto. Normalmente oscila entre a cuatro y seis meses.
  • Se realiza en la sede principal en Santa Marta, Colombia, en la jornada institucional.
  • De conformidad con Decreto Único Reglamentario 1072 de 2015 expedido por el Ministerio de Trabajo de Colombia, INVEMAR cotiza y afilia al estudiante a la Administradora de Riesgos Laborales (ARL).
  • Las pasantías de investigación NO cuentan con auxilio económico. Se recomienda a los solicitantes buscar fuentes de financiamiento.

 

Requisitos

  • Hoja de vida
  • Copia del documento de identidad
  • Copia de la VISA de estudiante o permiso de estudiante
  • Copia de todos los documentos que acrediten la formación académica y que sustenten su perfil
  • Carta de presentación suscrita por la institución educativa o entidad que lo respalde
  • Carta de intención explicando el interés y razones para vincularse a INVEMAR
  • Certificado de calificaciones acumuladas
  • Certificado de afiliación EPS y permanecer afiliado a una E.P.S. durante la actividad académica
  • Copia del certificado o carnet del seguro de vida, póliza de accidentes personales, o seguro estudiantil
  • Estar matriculado en una universidad o institución educativa colombiana con la cual INVEMAR tenga convenio (Verifica si tu Universidad hace parte de nuestros aliados haciendo clic aquí) Enlace a archivo listando las Universidades y vigencia de convenio
  • Carnet de vacunas fiebre amarilla
  • Carnet de vacunas tétanos y hepatitis A (aplica para actividades en campo)
  • Carné o licencia de buzo mínimo nivel avanzado (si aplica)
  • Seguro de buceo (si aplica)
  • Certificado de entrenamiento y capacitación de trabajo en alturas (si aplica)
Pueden ser requeridos documentos adicionales de acuerdo con las necesidades del programa o dependencia. La postulación no compromete a su vinculación al instituto, la cual estará determinada por la disponibilidad de recursos institucionales.